3月29日,社工部以解决问题、促进成长、推进工作为目标,结合2月份行后(职能)科室考核通报,召开了以问题为导向的工作促进专题会。
会议围绕工作效率、工作质量、工作创新、满意度调查、科室意见及建议,展开自省自查,进行问题分析,寻求问题解决。会议中,大家面对科室意见与建议,直视问题,从自身出发,就工作态度、岗位融入、岗位角色、时间管理等方面进行剖析,梳理问题成因,明确责任主体。科室管理人员在对问题形成进行严肃批评的同时,要求大家重视问题、敏锐捕捉问题带来的积极因素,以问题为推手,进行主客体资源挖掘和调动,以实现个人及工作的成长与推进。
问题本身并不是问题,如何解决问题才是真正的问题。在工作中,我们要善于寻找问题,发现问题,解决问题,总结问题,最终实现自我成长与持续发展。
(冉 琳)