3月29日，社工部以解决问题、促进成长、推进工作为目标，结合2月份行后（职能）科室考核通报，召开了以问题为导向的工作促进专题会。

    会议围绕工作效率、工作质量、工作创新、满意度调查、科室意见及建议，展开自省自查，进行问题分析，寻求问题解决。会议中，大家面对科室意见与建议，直视问题，从自身出发，就工作态度、岗位融入、岗位角色、时间管理等方面进行剖析，梳理问题成因，明确责任主体。科室管理人员在对问题形成进行严肃批评的同时，要求大家重视问题、敏锐捕捉问题带来的积极因素，以问题为推手，进行主客体资源挖掘和调动，以实现个人及工作的成长与推进。

    问题本身并不是问题，如何解决问题才是真正的问题。在工作中，我们要善于寻找问题，发现问题，解决问题，总结问题，最终实现自我成长与持续发展。

(冉 琳)